【外服誠聘|0208】項目助理
【外服誠聘|0208】項目助理

沈陽米沣廣告有限公司是一家集展覽展示、租賃、運營爲一體的展覽展示公司。公司主要承接各大汽車集團的年度廣告宣傳運營工作。 項目助理 任職資格: 年齡22-35歲,應屆畢業大學(xué)生優先; 工作涵蓋會展項目材料整理相關工作;(照片素材整理,形成(chéng)審核報告) 對(duì)項目各項資料進(jìn)行收集彙總整理,形成(chéng)簡報; 精通OFFICE以及PHOTOSHOP等日常辦公軟件,能(néng)熟練處理各種(zhǒng)文件、材料、表格,有基礎審美觀; 完成(chéng)領導布置的其他工作; 有責任心,良好(hǎo)的客戶服務意識。 薪資待遇: 3000元+補助+五險 公司地址: 沈陽市大東區滂江街18号龍之夢大廈37樓3704 聯系方式: 18640232759 李小姐 簡曆投遞郵箱: 996767460@qq.com

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【外服誠聘|0207】軟件工程師
【外服誠聘|0207】軟件工程師

PowerBuilder軟件工程師 公司名稱 沈陽希技科技有限公司 工作地點 沈陽、鐵嶺 崗位要求 大專以上學(xué)曆; 熟練掌握PowerBuilder8.0以上版本,SQL2008以上版本、MySql; 熟練掌握COM口傳輸技術,二維碼的生, PB框架内Graph、Group、Grid、Tabular等風格數據窗口的操作; 要求身體健康,有敬業精神,對(duì)工作認真負責,能(néng)主動積極應對(duì)各項任務,能(néng)聽從指揮,不消極找借口等靠要,誠實守信,做事(shì)耐心; 薪酬待遇 工資和待遇(綜合月工資,8000元供參考,可兼職) 簡曆投遞方式 elva.ge@icgfirm.com

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【外服誠聘|0206】銷售工程師
【外服誠聘|0206】銷售工程師

銷售工程師 崗位職責 負責區域銷售目标的達成(chéng); 開(kāi)發(fā)新客戶,維護現有客戶,建立良好(hǎo)的客戶關系; 審查和管理應收賬款及時回款; 協調各方資源,完成(chéng)客戶需求最優方案的編寫和提供; 項目實施過(guò)程中的内外協調、溝通, 項目執行跟蹤,包括計劃、組織、及進(jìn)度控制。 任職要求 專科及以上學(xué)曆,電氣、自動化、機電、信息化或市場營銷等相關專業優先; 2年以上工作經(jīng)驗,有教育、培訓行業經(jīng)驗者優先考慮; 熟練應用Office辦公軟件; 具備較強的學(xué)習能(néng)力、語言表達能(néng)力、溝通協調能(néng)力、信息搜集處理能(néng)力、調查分析研究能(néng)力; 熱愛銷售工作,接受國(guó)内出差, 具有團隊意識,較強的成(chéng)就導向(xiàng),能(néng)抵抗一定的工作強度和壓力。 福利待遇 底薪: 4000-8000元; 提成(chéng): 多勞多得、上不封頂; 福利: 六險+住房公積金+午餐補助+法定節假日+節日福利+結

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沈陽李爾汽車座椅内飾系統有限公司大批崗位來襲~
沈陽李爾汽車座椅内飾系統有限公司大批崗位來襲~

沈陽李爾汽車座椅内飾系統有限公司是美國(guó)李爾有限公司投資的企業沈陽李爾汽車座椅内飾系統有限公司成(chéng)立于2003年,是世界500強企業之一,位于沈陽市經(jīng)濟技術開(kāi)發(fā)區6甲2号,采用美國(guó)李爾公司的座椅及内飾件生産工藝,生産高質量的、符合客戶質量标準的車輛用座椅、内飾件、組合儀表闆及相關零部件。 一、招聘崗位信息(适用于正式員工) 生産部 生産線操作工(工作職責:40周歲以下,負責汽車座椅裝配工作汽車行業,工作經(jīng)驗者優先) 招聘人數 :150人 物流部 (1)物流操作工(工作職責:40周歲以下,汽車行業工作經(jīng)驗者優先,熟悉倉庫物料配料、上料流程者優先,持有叉車證者優先) 招聘人數 :50人 (2)QAD錄入員(工作職責:40周歲以下,負責物料收、發(fā)、轉記錄及核對(duì)工作,汽車行業工作經(jīng)驗者優先) 招聘人數 :50人 質量部 質量檢驗

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【外服誠聘|0205】質量體系工程師
【外服誠聘|0205】質量體系工程師

質量體系工程師 崗位信息 公司性質:外資企業 工作地點:沈陽市沈北新區 薪酬福利:基本工資+績效+季度獎、六險一金、其他福利 任職要求 教育背景:全日制大學(xué)本科以上學(xué)曆; 專業知識:熟悉TS16949/ VDA質量管理體系知識,熟悉質量标準和要求,了解質量體系流程,熟練使用質量工具; 專業經(jīng)驗:具有3年以上ISO/TS16949 / VDA質量管理和體系維護工作實踐經(jīng)驗。 語言:良好(hǎo)的英文讀寫能(néng)力; 其他:具有良好(hǎo)的溝通能(néng)力、工作細心認真、忠誠。 主要職責 組織進(jìn)行質量管理體系文件如質量手冊,質量文件的修改和更新等體系改進(jìn)工作; 組織内部體系審核并監督體系有效運行; 組織團隊進(jìn)行外部審核準備和配合; 跟蹤質量改進(jìn)行動計劃以及審核發(fā)現行動計劃直至關閉; 負責文件控制(包括文件發(fā)放、回收、銷毀等)以确保最新版次的文件在現場及相關場

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